满洲里输变电工区立足基层、立足一线，大力实施安全文化星火工程，以点带面，以星火燎原之势在基层班组、作业现场营造良好的安全文化生态，助力安全生产能力提升。

以星火燎原之势构建安全文化新格局，落实星火工程三年行动，打造《钓掉风波》小品、《在安全中工作》海报2项文创作品，通过公司评审并上报国网蒙东电力有限公司。满洲里输变电工区以一线人员喜闻乐见、寓教于乐的形式，展现职工对安全生产的认识、重视，具有较强的“浸润式”警示作用和教育意义。强化安全目标分级管理，融合地域文化元素，设计制作套娃主题鼠标垫，实现“三安”（安全责任、安全目标、安全承诺）上桌。推广10个核心安全理念，向《满洲里日报》等地方媒体投稿，全方位传播工区安全生产先进事迹、典型经验做法。

以警钟长鸣之姿把握安全生产新形势，优化停电计划审批流程，明确计划由班组编制提报，“专业-计划-领导”三级审批后发布，提高检修计划执行率。满洲里输变电工区坚持“两把关”管控措施，完成35支施工队伍资料审查，核实397名外来作业人员安全资格能力，做到备案把关。到岗到位、四不两直督查过程中，常态化考察作业人员风险防控措施、保命技能等，做好摸底把关。提前介入文本资料编审，指导协助现场安措布置，紧盯高处、有限空间等高风险作业，全年自查违章20起，以实现施工作业全流程标准化、规范化。

以未雨绸缪之心推动安全培训新高度，坚持党建旗帜领航，举办首届“党建＋安全日活动”竞赛，党政领导对10个班组安全日活动给予点评和建议，着力提升班组学习实效。满洲里输变电工区以队伍建设之需组织夜校强基，指派经验丰富的技能骨干担任讲师，开展岗位适应性、实操技能培训，促进人员技能水平提升。围绕触电、高坠事故，外聘医师开展触电急救培训，现场指导心肺复苏法。落实防高坠策略研究报告中关于减轻人员疲劳度要求，开展无人机搭载验电演练，完善相关技术标准，提升一线员工应急处置能力。

满洲里输变电工区坚持人民至上、生命至上，牢固树立安全发展理念，以安全文化星火工程为载体，以群体认同、个体执行安全规章制度为目标，全面提升工区安全文化引领力、凝聚力、辐射力，以实现“我要安全、人人安全、公司安全”良好局面。（通讯员 佟鹏）

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